RH

Kas ir HR:

Akronīms HR apzīmē cilvēkresursus. Uzņēmuma ietvaros HR ir nodaļa, kas ir atbildīga par higiēnas un darba drošības atlasi, pieņemšanu darbā, apmācību, atalgojumu, apmācību un visu komunikāciju par organizācijas darbiniekiem.

Cilvēkresursi var atsaukties arī uz kopējo darbinieku un darbinieku skaitu, kas veido organizāciju, ko parasti sauc par uzņēmuma cilvēkresursiem.

Cilvēkresursi ir arī cilvēkresursu prakses kopums, kas sastāv no visiem lēmumiem, ko uzņēmums pieņēmis, lai veiktu personāla sektoram raksturīgās darbības.

Cilvēkresursu vadība ir studiju joma, kas ļauj apmācītiem profesionāļiem vadīt cilvēkus un risināt visus ar uzņēmuma personāla vadību saistītos procesus.

HR profesionālis ir atbildīgs par karjeras plānu vadīšanu; noteikt algu politiku, atalgojumu, stimulus un pabalstus; novērtēt nepieciešamību pieņemt darbā jaunus darbiniekus; izstrādāt stratēģijas un darbības plānus darbā pieņemšanai un nodrošina jaunu darbinieku integrāciju organizācijā.